Hotelmanager auf Wangerooge
(m/w/d)

Am Meer arbeiten. In einem traditionsreichen Hotel am Strand, das Sie nach der Renovierung gemeinsam mit Ihrem Team neu aufbauen. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich als Hotelmanager (m/w/d) im Haus Meeresstern!

Wir suchen zum 1. August 2025 einen Hotelmanager mit Erfahrung, der das Hotel gemeinsam mit dem kirchlichen Leiter, Pastoralreferent Peter Havers, entwickelt und aufbaut. Jemanden, der das Team zusammenstellt und führt. Der das Haus kaufmännisch leiten kann und zugleich nah am Gast ist.

Was wir bieten:

  • Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes; Einstufung nach Qualifikation
  • Begrüßungsgeld, Antritts- und Loyalitätsprämie
  • Ganzjährige Beschäftigung
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeiterwohnung
  • Inselfahrrad
  • 12 Insel-Transfers im Jahr (via Flugzeug)
  • Fort- und Weiterbildung
  • Team-Activities
  • Gesunde, ausgewogene Mitarbeiterverpflegung

Was wir erwarten:

  • Erfahrung in Führungspositionen in der Hotellerie (mindestens Hotel- oder Operations Manager)
  • Sicherer Umgang mit gängigen Hospitality Lösungen (PMS, POS, Channel Manager)
  • Hohes Engagement und motivierender Führungsstil
  • Offene Kommunikation, Kontaktfreude, Teamfähigkeit
  • Hands-on-Mentalität und Liebe für Qualität im Detail
  • Freundliches Auftreten und herzlicher Umgang mit Gästen

Ihre Aufgaben:

Operative Betriebsleitung

  • Verantwortung für den reibungslosen Betriebsablauf
  • Delegation operativer und administrativer Tätigkeiten im gesamten Haus
  • Planung, Koordination und Organisation des Bildungsangebots
  • Umsetzung und Kontrolle der Qualitäts- und Servicestandards
  • Kommunikationssteuerung im gesamten Haus
  • Supervision F&B-Management
  • Supervision Marketing & Sales

Verwaltung

  • Pflege des Content Management Systems (CMS)
  • Reservierungsmanagement
  • Material- und Beschaffungswirtschaft
  • Beschwerdemanagement
  • Vorbereitende Buchhaltung
  • Verwaltung, Instandhaltung, Wartung und Pflege der Immobilie und Außenanlagen
  • Planung und Organisation von Neu- und Erweiterungsbauten, Bausanierungen

Personalmanagement

  • Ressourcen-, Dienst- , Abwesenheits- und Urlaubsplanung
  • Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
  • Organisation von Fortbildungen
  • Umsetzung und Überwachung von Gesundheits- und Arbeitsschutz

Kaufmännische Leitung/Controlling/Finance

  • Verantwortung für Rechnungswesen, Budgetierung, Forecasting
  • Regelmäßiges Reporting (quartalsweise)
  • Analysen und Handlungsempfehlungen zur Steigerung des Unternehmenserfolgs
  • Erstellung des Jahresabschlusses und des Wirtschaftsplanes (Finanz-, Stellen-, Organisations- und Investitionsplan)

Interesse? Dann bewerben Sie sich bei Peter Havers: bewerbungen@haus-meeresstern.de

Bei Rückfragen wenden Sie sich gern an Peter Havers: 0 44 41 / 87 21 27

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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